CDI

Développeur web H/F

26 août 2024 | Démouville

Nous recrutons pour notre entité Flowz. 

Flowz est une start-up caennaise. Une plateforme unique pour tous les flux e-commerce ! Notre système intelligent et collaboratif accompagne au quotidien nos clients dans la gestion de leurs activités en ligne.

 

Envie de rejoindre notre équipe ? Prends dès maintenant connaissance des règles du jeu ! 👇

🎲 Règles du jeu

Tu rejoins notre équipe composée d’une dizaine de joueurs au poste de Développeur web H/F. Tu te places sous la responsabilité du dirigeant. 

On te propose de partager le terrain avec nous pendant une durée indéterminée.

 

📍Rendez-vous sur notre terrain de Démouville, pour une prise de poste dès que possible :

–        Du lundi au vendredi ;

–        De 9h à 17h (télétravail possible).

🏈 Le temps de la partie, tu auras pour missions :

  • Interface WEB client et échanges de flux
  • Ajout de fonctionnalités client
  • Optimisation ergonomie et affichage
  • Maintenance et Mises à jour

 

🤝 En échange de ton investissement sur le terrain, tu profiteras :

  • D’un salaire brut entre 1800 et 2300€ brut mensuel ;
  • D’une mutuelle et d’une prévoyance ;
  • D’un accompagnement individualisé et de formation important ;
  • Et surtout de l’opportunité de rejoindre équipe soudée, jeune, dynamique et à l’écoute de tes besoins !

🎯 Profil du joueur recherché :

 

  • Tu maîtrises les langages : PHP, SQL, JS, CSS, HTML
  • Tu es à l’aise avec le fonctionnement d’une API
  • Tu es à l’écoute et force de proposition
  • Tu possèdes des notions de priorité et de mutualisation
  • Tu es reconnu(e) pour être quelqu’un de persévérant
  • Des compétences en web design et en e-Commerce seraient un plus
  • Tu es soucieux.se des problématiques sociétales et environnementales et tu privilégies une entreprise qui s’interroge sur ces sujets
  • Tu recherches une entreprise qui te permet de concilier de manière équilibrée ta vie professionnelle et ta vie personnelle

Comment recrute-t-on nos joueurs ?

1 –   🎥   la première étape : un entretien de pré-sélection d’une quinzaine de minutes avec un membre du service des Ressources Humaines ;

2 –  ✔️si tu es sélectionné.e, tu passeras un second entretien avec ton futur manager sur site ;

3 –   👏 bravo ! tu peux chausser tes plus belles baskets, on t’attend sur le terrain !

 

Flowz est fière de promouvoir la diversité et l’inclusion en encourageant l’embauche de personnes de différents horizons et des personnes en situation de handicap. Nous veillons à ce que notre environnement de travail soit accessible et accueillant pour tous !

Pour finir, nous t’invitons dès à présent à consulter ce site internet pour retrouver des vidéos et témoignages de nos collaborateurs.

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